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第94节(2 / 3)

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的门店还是第一个。

覃惟打开deck。

retail kpi不止是一个总营业额,净销售额,客流量,交易笔数,件数……多维度去分析业绩的组成,日常里的每个小?细节,都会被拿出来?放大,被批判你做的不够好?。

一共有三?十多页,汇报加答疑有十五分钟,被领导时?时?审视着,提问着,覃惟已经很?久没?有手心冒汗了?。

她腹诽过林晓蓓的年薪是她的几倍,却总是把活推给她做,现在看来?,林晓蓓还真算不上压榨她,最难的事情自己?担着了?。

stel没?有太为难,只是叹了?口气,“如果你们门店的业绩能像你的文档做得这?么?漂亮,就好?了?。”

覃惟挠了?挠耳朵,以为她对自己?有意见,反思自己?做错了?什么?。但是后来?才发现,她平等地讽刺了?每个人。

朱迪叫她习以为常,“她没?骂你就等于表扬你了?。”

覃惟:“……”

下午的时?间昏昏欲睡,第一部 分终于结束,散了?会覃惟就去上厕所?,喝水。

回来?看见会议室里的气氛不一样了?,挺热闹的,在分享下午茶,朱迪递给她一份冰激凌,“是你喜欢的口味。”

覃惟坐下来?,有点犹豫。

“咋啦?”朱迪笑她:“小?小?年纪养生啊?”

“嗨,装装样子骗身体呀。”覃惟也跟着笑笑,接过来?吃了?起来?。吃了?一口才看见孙慷,给大家发完福利,顺手把掉落在地毯上的纸袋捡起,然后走了?出去。

孙慷这?几个月可谓是人逢喜事精神爽。

老?板升职,作为他?的助理多少?也有了?些飞黄腾达的感觉。

刚开始为enzo工作的时?候,他?有些忐忑也有些不适应。诚然他?学历不错,能力也被认可,仍是在工作上感到困难重重,半夜起来?冒冷汗,总是担心自己?被炒。

强者有自己?的偏执,你得去依附他?,顺承他?,得揣摩他?的心理,还得抑制住多余的思考。

孙慷觉得能有今天,是他?应得的,这?活儿别人干不了?。

周珏到这?个位置,大家背地里对他?的称呼也不再只是enzo,偶会会带有吐槽或者调侃性质地喊一声:老?周。

但是在这?个公司里能被称呼老?周的,也只有他?。就像当初大家喊刘钦源为老?刘是一样的,是已经到了?群体的对立面。

下午三?点多周珏结束一个会,中间有十五分钟的空档期,把他?叫了?进去,问道:“今天零售那?边是不是在开会?”

孙慷回答:“对,几个区域经理和门店负责人都过来?了?。”

周珏点点头,说:“点一些下午茶送过去。”

孙慷立即照办。零售的经理大部分日常都是在奔波,而且最近天这?么?热,很?辛苦。

又是给公司赚钱的,作为老?板表达一些体恤之情,人家立马就能感受到激励,他?在这?方面做得一向是滴水不漏。

孙慷出去了?,顺便把门关上。

周珏从办公椅里起身,走到窗边,拉开了?点百叶帘,日光刺痛,他?眯了?眯眼。

在一张没?有命题的空白纸上找答案,是无能且痛苦的事情。

不知道她因为什么?哭,是近期工作不顺利?还是和自己?的领导闹矛盾了??

她总是闷不吭声的,主意多得很?。选择性地去听取他?的一些建议,不愿意听的就自动忽略,转移话题。 wendy的性格局限在那?,她占到一些便宜自然要?吃一些亏。

春节时?她在家里也出了?一些事,不告诉他?。他?不可能猜到。同样的感受在几个月后,卷土重来?。

此时?此刻,这?种烦躁在他?心里有一个具象的画面:她是口渴的人,他?在这?边忙着给烧水泡茶。而她却率先胡乱找了?水喝下去,已经离开很?久,他?的水才终于烧开。

他?们总是不在一个步调上。

周珏觉得自己?像一个孤独鸣叫的开水壶,非常可笑。

十五分钟的时?间很?快就到了?,有人敲门,他?说了?声:“进来?。”

来?的是e-rce部门的负责人,叫秦星文,三?十五岁,工作能力很?不错。

周珏对着他?笑了?笑,说:“坐吧。”

“好?,谢谢enzo。”秦星文在他?对面坐了?下来?,开始汇报九月份的工作计划。

他?这?个部门虽然也是销售端,但是跟张黛的零售是两条不交叉的线,时?有争抢货品,市场资源的事发生。

今天秦星文来?找老?板除了?汇报业绩,还提出了?两个要?求,增加线上销售品类,还有增加人手。这?两件事周珏都答应他?了?。

没?别的原因,电商这?边连续九个季度的业绩持稳步增长的趋势,虽然有直播,和各大购物节点的

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